Етичност
Дълбоко вярваме в наричаните от нас “човешка и бизнес етика”, според които ние не само спазваме официалния етичен кодекс на труда, но също така отказваме да работим с фирми които не уважават и ценят своите кадри.
От изключителна важност е управлението на човешкия капитал да се развива в правилната посока, за да може работният процес да е ефективен и да носи добавена стойност на компанията.
Кариерното развитие и консултиране има за цел да осигури на компанията професионалисти, които да заемат важни и отговорни позиции. Кариерното консултиране обучава, мотивира и стимулира всеки човек. То помага на служителите да индентифицират своята професионална отговорност и да развитият пълния си потенциал.
Кариерното развитие се справя с преодоляването на психологичните и социални бариери в професионалната среда. Имате ли желание да подобрите социалните условия в компанията си? Ако отговорът е „да“ доверете са на нашия професионален екип за услугата “Кариерно консултиране“. Наша професионална кауза e да се фокусиране върху наемане, задържане и развитие на потенциала на служителите, да подобрим ефективната работа на екипите и тяхното желание за професионално израстване.Опитът ни в областта на човешкия капитал ни позволява максимално да създадем стратегия за задържане на надежните и ключови служители в компанията и да повишим капацитета и развитието на потенциала на всеки един служител.
От изключителна важност е управлението на човешкия капитал да се развива в правилната посока, за да може работният процес да е ефективен и да носи добавена стойност на компанията.
Кариерното развитие и консултиране има за цел да осигури на компанията професионалисти, които да заемат важни и отговорни позиции. Кариерното консултиране обучава, мотивира и стимулира всеки човек. То помага на служителите да индентифицират своята професионална отговорност и да развитият пълния си потенциал.
Кариерното развитие се справя с преодоляването на психологичните и социални бариери в професионалната среда. Имате ли желание да подобрите социалните условия в компанията си? Ако отговорът е „да“ доверете са на нашия професионален екип за услугата “Кариерно консултиране“. Наша професионална кауза e да се фокусиране върху наемане, задържане и развитие на потенциала на служителите, да подобрим ефективната работа на екипите и тяхното желание за професионално израстване.Опитът ни в областта на човешкия капитал ни позволява максимално да създадем стратегия за задържане на надежните и ключови служители в компанията и да повишим капацитета и развитието на потенциала на всеки един служител.
сме етични и нашата оценка е безпристрастна и напълно мотивирана. Наясно сме, че всеки служител изисква все повече от работата си, а работодателят или мениджър Човешки ресурси, желае да задържи и развие служители си, които притежават висок потенциал. Основен фактор при повечето хора, когато избират професия или ново работно място, е възможността за развитие в рамките на компанията, възможността „да направят кариера“. Това е и основният мотив, който кара хората да се ангажират дългосрочно към дадена компания и да останат лоялни към нея не само като организация, но и като ценности.
Кариерното консултиране, което Ви предлагаме, ще повиши не само мотивацията на служителите Ви, но и ще допринесе за развитието на Вашия бизнес и ще е в основата на успеха Ви в дългосрочен план. От друга страна, кариерното консултиране ще помогне на служителите Ви да изяснят професионалните си цели, да създадат конкретни планове и да начертаят яснистъпки за тяхното реализиране. Това са общи целикакто за служителя, така и за мениджъра и собственика на съответната компания.
От изключителна важност е управлението на човешкия капитал да се развива в правилната посока, за да може работният процес да е ефективен и да носи добавена стойност на компанията.
Кариерното развитие и консултиране има за цел да осигури на компанията професионалисти, които да заемат важни и отговорни позиции. Кариерното консултиране обучава, мотивира и стимулира всеки човек. То помага на служителите да индентифицират своята професионална отговорност и да развитият пълния си потенциал.
Кариерното развитие се справя с преодоляването на психологичните и социални бариери в професионалната среда. Имате ли желание да подобрите социалните условия в компанията си? Ако отговорът е „да“ доверете са на нашия професионален екип за услугата “Кариерно консултиране“. Наша професионална кауза e да се фокусиране върху наемане, задържане и развитие на потенциала на служителите, да подобрим ефективната работа на екипите и тяхното желание за професионално израстване.Опитът ни в областта на човешкия капитал ни позволява максимално да създадем стратегия за задържане на надежните и ключови служители в компанията и да повишим капацитета и развитието на потенциала на всеки един служител.